获嘉县河多网络传媒有限责任公司一网友提问，朋友在阿里工作年假多到修不完，请问他在阿里工作了几年？对于年假，很多人都知道，阿里入职以后就有7天的年假，这是每个员工都有的，但是他说朋友年假修不完，7天应该还是达不到这个地步的，所以肯定不是7天。而是应该15天，阿里年假最长是有15天的，阿里员工入职后有7天年假，第二年后每一年增加2天年假，想要达到最高15天，那就得五六年了，所以他这个朋友应该是在阿里工作了五六年的老员工了。
1、公司年假一般是几天年假天数要根据职工累计工作时间进行确定。职工累计工作满一年的，应当享受5天的年假；工作时间累计满10年不满20年的，应当享受10天的年假；工作时间累计满20年的，应当享受15天的年休假。职工的年休假，应当在一个年度内进行休假，因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；
已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。
2、年假国家规定年假一般是多少天工龄对劳动者来说是非常重要的，工龄越长劳动者享有的年假就越多，带薪年假是劳动者的一项基本权利，休年假可以让劳动者好好休息，减少工作上的压力，那么国家规定年假一般是多少天?下面由我为读者进行相关知识的解答。国家规定年假一般是多少天(一)职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;(二)职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天;(三)职工累计工作已满20年的，年休假15天。
年休假的休假安排:(一)单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。(二)年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
3、一般阿里巴巴的店铺什么时候放年假由用人单位考虑职工意愿，根据生产经营工作情况，统筹安排。国务院《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假，年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排，单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。
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